اختر منطقتك 
حالة الطقس 
احصل على ملخص المحرر مجانًا
تختار رولا خلف، رئيسة تحرير صحيفة الفاينانشال تايمز، قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية.
ولم تدعم فانغارد أيًا من مقترحات المساهمين البيئية أو الاجتماعية البالغ عددها 400 مقترح والتي نظرت فيها في موسم الوكالة في الولايات المتحدة لعام 2024، قائلة إنها كانت “وصفية بشكل مفرط” أو غير ضرورية أو لا تتعلق بمخاطر مالية مادية.
انخفض دعم مدير الأموال البالغ 9.3 تريليون دولار لهذه الأنواع من المقترحات في الاجتماعات السنوية للشركة بشكل حاد لمدة ثلاث سنوات، بعد أن بلغ ذروته عند أكثر من 46 في المائة من الدعم في عام 2021. وفي العام الماضي، صوت لصالح 2 في المائة من مثل هذه المقترحات.
وفي تقريرها عن إدارة الصناديق في الولايات المتحدة، قالت شركة فانغارد إن انخفاض الدعم “لا يعكس تغييراً في تطبيق فريقنا لسياسات التصويت في الصناديق. بل يمكن أن يُعزى ذلك إلى تقييمنا بأن المقترحات في كل من هذه الحالات لم تعالج المخاطر المالية الجوهرية… أو كانت مفرطة في التوجيه”. ومن بين 187 مقترحاً تتعلق بالحوكمة، أيدت الشركة 51 مقترحاً يتعلق بحقوق المساهمين.
ولا يعد ثاني أكبر مدير أموال في العالم هو الوحيد الذي يتضاءل دعمه للمقترحات البيئية والاجتماعية. فقد قالت شركة بلاك روك، وهي الأكبر في العالم بأصول تبلغ 10.6 تريليون دولار تحت الإدارة، الأسبوع الماضي إنها صوتت لصالح 4% فقط من مثل هذه التدابير على مستوى العالم.
وقالت الشركتان إن مقترحات هذا العام تضمنت عددا من الطلبات التي تطالب باتخاذ إجراءات بشأن مسائل تناولتها الشركات بالفعل.
لقد قلصت شركتا فانجارد وبلاك روك أو انسحبتا من مشاركتهما في المجموعات التي تعهدت بمكافحة تغير المناخ، في حين تواجهان أيضًا انتقادات شديدة من الجمهوريين الذين يزعمون أنهما تستخدمان حصصهما الكبيرة لدفع “الرأسمالية المستيقظة”. قالت فانجارد إن تصويتها “لا” تضمن رفض 40 “اقتراحًا مضادًا” سعى إلى منع الشركات من معالجة قضايا المناخ والتنوع.
ساهم قرار فانغارد بعدم دعم المقترحات البيئية والاجتماعية في انخفاض أكبر في الدعم من مستويات قياسية تم تسجيلها في عام 2021. وكان متوسط الدعم لمقترحات المساهمين البيئية والاجتماعية في شركات راسل 3000 21 في المائة و18 في المائة على التوالي هذا العام، وفقًا لبيانات من ISS-Corporate.
وقال تيم سميث، المستشار السياسي البارز في مركز الأديان للمسؤولية الاجتماعية للشركات، الذي يمثل المنظمات الدينية التي تقدم مقترحات للمساهمين، إن تقرير فانغارد كان “مذهلاً للغاية. أعتقد أنه مثير للقلق ومفاجئ للغاية”.
وقال “في الأساس، فإن شركة فانغارد تبتعد عن اللعبة بدلاً من أن تكون أمينًا مسؤولاً وتدرس حقًا أين توجد صلة بين قيمة المساهمين والقضايا في القرارات”.
